服务项目 |
合规节税,代发佣金,税筹优化,税务合规 |
面向地区 |
全国 |
一方面实体行业受到冲击，一方面线上服务反而利好，如在线教育、生活到家服务等众多线上服务领域。
在线服务领域多数是采用众包的模式，而众包模式下的个人会面临 一个问题，不管是“共享员工”或是“灵活用工”等方式其核心与平台都是属于合作关系，并不属于劳动关系，这个里面就会面临一个痛点。平台为个人结算佣金、个税完税面临的成本。
举例说明外卖小哥与平台不属于劳动关系，平台发了报酬给小哥无法获得成本发票，且小哥的个税平台也没法给承担，成本，按照劳务报酬税费支出，超过800元就要纳税，超过4000元要支付20%的劳务税。
如果有发票的话，在税务和会计上都算是正常的，如果没有发票就需要缴纳给对方报劳务收入，劳务的税率20%，也是需要代扣代缴个人所得税，只不过税目变成了偶然所得，税率也是20%，这就存在一个问题这个税点由谁承担。
这个结算环节通过三方服务方来完成代发这个环节的操作就可以解决痛点，服务方为平台提供成本进项名目，为配送小哥完税，所有环节合规纳税。 薪行家提供的解决方案， 相关法规依据为国家税务总局《委托代征管理办法》、《人民共和国税收征收管理条例》
薪行家（烦薪事，找薪行家） 为O2O、兼职服务、个人代理、社交电商、物流仓储、设计众包等存在灵活用工模式的企业提供： 佣金代发，个税代缴的解决方案，可提供6%发票用于进项抵扣，为个人提供税后收入，有效降低企业税负，合法合规。
薪行家经营管理团队成员均来自国内支付机构互联网上市公司，深耕支付行业多年，善于深入不同的垂直领域，并根据每个行业的特殊需求，定制专属的行业方案，在灵活用工代发这个环节做了大量的优化，代发体验。
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